膠東在線11月16日訊 (通訊員 劉美君)為進一步加強公司干部隊伍作風建設(shè)，提升全員專業(yè)能力水平，煙臺高新區(qū)科創(chuàng)公司緊跟形勢，創(chuàng)新思路、積極引導(dǎo)，以開展“崗位大練兵”活動為契機，在公司內(nèi)部常態(tài)化開展“業(yè)務(wù)大講堂”活動，搭建全員交流互動、信息互通、業(yè)務(wù)互補平臺，打造愛崗敬業(yè)、專業(yè)高效的學習型國企。

　　業(yè)務(wù)大講堂——“人人當老師、期期新內(nèi)容”

　　“業(yè)務(wù)大講堂”每周固定時間組織全員進行集中業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重點圍繞高新區(qū)最近文件精神、招商引資、科技孵化、高企政策解讀等公司主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域進行交流學習，通過分享經(jīng)驗、交流思想，讓全體員工掌握新方法、收獲新思路、打開新視野，提升業(yè)務(wù)能力和水平。

　　創(chuàng)客空間——“周周有活動、月月有主題”

　　充分利用藍色智谷創(chuàng)業(yè)1號創(chuàng)客空間孵化載體開展培訓(xùn)、論壇、講座、沙龍、創(chuàng)客訓(xùn)練營等各類活動，積極組織全員參與活動；線上充分利用科創(chuàng)智慧園區(qū)平臺、煙臺國際技術(shù)市場等平臺，利用直播、點播等視頻學習形式，組織全員學習分享孵化器有關(guān)政策解讀、企業(yè)孵化熱點難點等，提升綜合業(yè)務(wù)水平。截止目前，已組織“用工貓大數(shù)據(jù)服務(wù)平臺主題沙龍”、“騰訊云主題沙龍”等活動6余場，各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動實現(xiàn)了“日日有對接、周周有活動、月月有主題”。

　　成長計劃——“學習走出去經(jīng)驗帶回來”

　　為進一步開拓視野、更新理念、激發(fā)干勁，公司專門制定員工成長計劃，鼓勵員工走出去學習，把好經(jīng)驗、好做法帶回來運用到工作中。11月9日，組織綜合管理部部長及藍色智谷創(chuàng)業(yè)1號負責人參加中國人力資本論壇，學習智慧園區(qū)和靈活用工平臺先進經(jīng)驗，11月13日，鼓勵業(yè)務(wù)骨干積極參加全區(qū)雙招雙引業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，學習先進理念，積累招商經(jīng)驗。

　　今后科創(chuàng)公司將把“業(yè)務(wù)大講堂”做為一項長期活動，持續(xù)不斷加強學習，開闊思維視野，給每一名員工充好“電”、補足“鈣”、加好“油”，不斷推動科技孵化工作高質(zhì)量發(fā)展。