勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員（三級(jí)/高級(jí)）招生簡章
　　一、前言：
　　《勞動(dòng)合同法》實(shí)施以來，勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整及勞動(dòng)保障爭(zhēng)議案件數(shù)量持續(xù)增長，隨著勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)的加強(qiáng)，社會(huì)對(duì)專業(yè)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)人才的需求越來越大。勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員是從事宣傳和監(jiān)督勞動(dòng)保障法律實(shí)施、管理勞動(dòng)合同、參與集體協(xié)商、促進(jìn)勞資溝通、預(yù)防與處理勞動(dòng)爭(zhēng)議等協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的專業(yè)工作人員。在上海實(shí)施了勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)制度后，勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員作為用人單位和員工雙方利益協(xié)調(diào)機(jī)制、訴求表達(dá)機(jī)制、矛盾處理機(jī)制、權(quán)益保障機(jī)制的較基層承擔(dān)者。
　　二、培訓(xùn)對(duì)象：
　　1、從事人力資源工作的各職位人員，包括董事會(huì)、辦公室、行政管理等專業(yè)人員;
　　2、政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位法務(wù)及工會(huì)、工作人員;
　　3、人力資源外包、人才派遣、勞務(wù)公司、人才公司及管理咨詢公司的從業(yè)人員;
　　4、有志于從事政府部門兼職勞動(dòng)仲裁員的企業(yè)專業(yè)管理人員;
　　5、有一定工作經(jīng)驗(yàn)的對(duì)人力資源法務(wù)感興趣的社會(huì)從業(yè)人員。
　　三、入學(xué)要求：(符合其中之一)
　　1、具有中等職業(yè)教育或高中及以上學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作6 年以上。
　　2、取得高等教育相關(guān)專業(yè)(勞動(dòng)與社會(huì)保障、人力資源管理、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)工作、法學(xué)等)畢業(yè)證書。
　　四、辦學(xué)資質(zhì)：
　　上海市總工會(huì)培訓(xùn)中心聯(lián)合上海丁盛人才服務(wù)有限公司共同舉辦，是社會(huì)力量辦學(xué)誠信A級(jí)辦學(xué)機(jī)構(gòu)，具有勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員(三級(jí)/高級(jí))培訓(xùn)資質(zhì)。
　　五、鑒定發(fā)證：
　　經(jīng)市職業(yè)技能鑒定中心鑒定(考核)，合格者頒發(fā)國家人力資源和社會(huì)保障部勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員(三級(jí)/高級(jí))職業(yè)資格證書。
　　六、教學(xué)培訓(xùn)模塊：
　　1、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)基礎(chǔ)
　　2、人力資源管理基本慨念
　　3、勞動(dòng)基準(zhǔn)法律制度
　　4、勞動(dòng)合同法律制度
　　5、集體協(xié)商和民主管理
　　6、勞動(dòng)規(guī)章制度建設(shè)
　　7、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理法律制度
　　8、勞動(dòng)爭(zhēng)議典型案例分析
　　9、總復(fù)習(xí)
　　七、教學(xué)安排：
　　周末班，晚班，共約10周。具體以開學(xué)通知為證。
　　全部課程結(jié)束將安排總復(fù)習(xí)。
　　八、教學(xué)特點(diǎn)：
　　聘請(qǐng)上海著名勞動(dòng)法律專家、上海市總工會(huì)等專家，采用案例教學(xué)法，通過典型案例分析，幫助學(xué)員理解、掌握調(diào)解的程序和方法。
　　九、師資優(yōu)勢(shì)：
　　1、上海市總工會(huì)法律部副部長 黃 琦
　　2、上海市總工會(huì)法律部調(diào)研員 談?dòng)?br>　　3、中國人民大學(xué)勞動(dòng)法博士 邱 捷
　　4、上海市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)兼職仲裁員 胡 泉
　　5、華東理工大學(xué)法學(xué)院教授 劉金祥
　　十一、考試項(xiàng)目與方式：
　　《勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員》(三級(jí))的鑒定方式分為理論知識(shí)鑒定和操作技能鑒定。理論知識(shí)鑒定采用閉卷計(jì)算機(jī)機(jī)考方式，操作技能鑒定采用閉卷筆試方式。理論知識(shí)鑒定和操作技能鑒定均實(shí)行百分制，*皆達(dá)60分及以上者為合格。理論知識(shí)或操作技能不及格者可按規(guī)定分別補(bǔ)考。
　　學(xué)員經(jīng)培訓(xùn)和參加上海市職業(yè)技能鑒定中心鑒定合格后，將獲由國家人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)的《勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)資格證書(高級(jí)/三級(jí))》。
　　十二、學(xué)員收獲：
　　1、學(xué)員通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)*優(yōu)秀學(xué)員將獲得推薦至上海市各區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁院兼任兼職仲裁員機(jī)會(huì)。有機(jī)會(huì)成為上海市兼職勞動(dòng)仲裁員、政府勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員;
　　2、學(xué)員通過結(jié)業(yè)考試后，優(yōu)先參加本中心組織的勞動(dòng)關(guān)系沙龍活動(dòng)，互動(dòng)交流等。
　　3、結(jié)交更多的同行人脈，獲得更多即時(shí)準(zhǔn)確的信息資源與咨詢服務(wù)。
　　十三、報(bào)名資料：
　　1、學(xué)歷證書復(fù)印件、身份證復(fù)印件各一份。
　　2、一寸證件照1張。
　　十四、培訓(xùn)費(fèi)用：
　　培訓(xùn)費(fèi)用：2800元/人，包含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、午餐費(fèi)、鑒定費(fèi)等。
　　現(xiàn)補(bǔ)貼培訓(xùn)費(fèi)：2300元/人